从目前来看，现在供应链这一行是缺失人才的，现在的物流行业是非常热门的行业，供应链管理的部分就是物流和部分企业，负责的主要部分是协调供应商还有客户等等，那么供应链专业就业前景分析 就业方向如何薪资待遇怎样?下面一起了解一下吧

　　一、产生背景

　　2017年10月，国务院办公厅印发《关于积极推进供应链创新与应用的指导意见》，提出“到2020年，形成一批适合我国国情的供应链发展新技术和新模式，基本形成覆盖我国重点产业的智慧供应链体系。供应链在促进降本增效、供需匹配和产业升级中的作用显著增强，成为供给侧结构性改革的重要支撑。培育100家左右的全球供应链领先企业，重点产业的供应链竞争力进入世界前列，中国成为全球供应链创新与应用的重要中心。”现代供应链创新与应用已经成为推进供给侧结构性改革的重要抓手，也成为我国经济发展方式转型的重要途径。

　　2018年4月，商务部、工业和信息化部、生态环境部、农业农村部、人民银行、国家市场监督管理总局、中国银行保险监督管理委员会和中国物流与采购联合会等8部门联合下发《关于开展供应链创新与应用试点的通知》，在全国范围内开展供应链创新与应用城市试点和企业试点。经各部门审核和社会公示确定了确定55个试点城市和266家试点企业，通过试点，打造“五个一批”，即创新一批适合我国国情的供应链技术和模式，构建一批整合能力强、协同效率高的供应链平台，培育一批行业带动能力强的供应链领先企业，形成一批供应链体系完整、国际竞争力强的产业集群，总结一批可复制推广的供应链创新发展和政府治理实践经验。供应链的运营和管理水平是行业企业供应链服务水平的“放大镜”是产业经济发展水平的“显示器”，2020年2月，“供应链管理师”正式成为新职业，纳入国家职业分类大典目录。

　　二、职业定义和主要工作任务

　　职业定义：运用供应链管理的方法、工具和技术，从事产品设计、采购、生产、销售、服务等全过程的协同，以控制整个供应链系统的成本并提高准确性、安全性和客户服务水平的人员。

　　主要工作任务：

　　1.实施销售和运作计划，进行库存管理，协调供给与需求关系;

　　2.制定采购策略，对供应商进行整合与评估;

　　3.负责生产和服务设施选址与布置，实施精益生产;

　　4.负责运输网络设计与管理，协调仓储规划与运作，实现产品和服务的高效交付与回收;

　　5.制定供应链信息技术决策，运用数字化技术管理客户、内部供应链、供应商及交易;

　　6.运用供应链绩效管理工具及方法，对供应链进行评估与改进;

　　7.提供供应链技术咨询和服务。

　　三、当前就业人群分析

　　1、【行业分布】供应链管理师主要为从事互联网/电子商务行业，占比为22.76%。其次为贸易/批发/零售行业，占比达到19.36%。制造业和信息技术业占比均超过16%。另外，交通/运输/物流、建筑业等也有较多从业者。

　　2、【企业规模分布】无论是大型企业、中型企业还是小型企业均需要供应链管理岗位人才。供应链管理师主要供职于150-500人的中型企业，占比高达26%。

　　3、【企业性质分布】供应链管理师所在的企业/组织主要为民营企业，占比最高，达到69.87%。其次为外资企业，占比13.16%。中外合资企业和国有企业分别占比9.03%和6.13%。其他企业/组织占比1.81%。

　　供应链的运营和管理水平是行业企业供应链服务水平的“放大镜”，是产业经济发展水平的“显示器”。人才是事业发展的保障，为了加快培养供应链管理方面的人才，2019年，“中国工业经济联合会”联合“中国物流与采购联合会”组织多方研究机构、专家，开展了广泛调研，向国家人社部提出了设立“供应链管理师”新职业的建议。2020年2月，“供应链管理师”正式成为新职业，纳入国家职业分类大典目录。不少人因此开始关注供应链管理师这项职业，那么，供应链管理师的就业前景如何呢?让我们一起来了解一下吧。

　　Part 1供应链管理师的工作内容

　　了解一个职业首先要从理解其岗位职责开始，供应链管理师的主要工作如下：

　　1、实施销售和运作计划，进行库存管理，协调供给与需求关系;

　　2、制定采购策略，对供应商进行整合与评估;

　　3、负责生产和服务设施选址与布置，实施精益生产;

　　4、负责运输网络设计与管理，协调仓储规划与运作，实现产品和服务的高效交付与回收;

　　5、制定供应链信息技术决策，运用数字化技术管理客户、内部供应链、供应商及交易;

　　6、运用供应链绩效管理工具及方法，对供应链进行评估与改进;

　　7、提供供应链技术咨询和服务。

　　Part 2供应链管理师的就业发展通道

　　一般来说，供应链管理师的晋升通道有两个路径：

　　一是“轮岗”晋升，通过熟悉采购、计划、仓储、运输等岗位，转而从事需要复合型技术技能的供应链管理师岗位;

　　二是“垂直”晋升，供应链管理师分为三个级别，其中，供应链管理专员侧重于供应链管理流程中具体节点的运营执行，强调执行过程的可靠性;供应链管理师针对企业供应链运营的整体流程进行组织、协调和控制;高级供应链管理师在供应链管理师的职能基础上，还要涉及供应链运营的战略规划和运营系统设计工作。

　　Part 3供应链管理师的市场需求

　　近年来，中国供应链发展方兴未艾，我国供应链人才需求呈逐年递增态势。未来5年，我国对供应链管理师的需求总量将达到600万左右。在新一轮科技革命和产业互联网发展大势下，供应链已经成为企业的一项战略性资产被称为“第四利润源”，企业之间的竞争将围绕数字供应链、区块链应用、5G等领域展开，供应链管理师必然成为人才争夺焦点。

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